IRIS
NICOSIA, GABRIELLA
 Distribuzione geografica
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Continente #
NA - Nord America 3.449
EU - Europa 2.653
AS - Asia 1.915
SA - Sud America 255
AF - Africa 158
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 2
OC - Oceania 2
Totale 8.434
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 3.337
IT - Italia 1.243
SG - Singapore 1.049
CN - Cina 538
RU - Federazione Russa 522
IE - Irlanda 285
UA - Ucraina 256
BR - Brasile 217
FR - Francia 133
KR - Corea 96
VN - Vietnam 96
CA - Canada 90
SN - Senegal 85
SE - Svezia 63
GB - Regno Unito 46
NG - Nigeria 38
DE - Germania 29
IN - India 27
NL - Olanda 19
AR - Argentina 17
ES - Italia 17
MX - Messico 16
BD - Bangladesh 15
PL - Polonia 13
IQ - Iraq 12
JP - Giappone 10
PK - Pakistan 9
TR - Turchia 9
HK - Hong Kong 8
UZ - Uzbekistan 8
ZA - Sudafrica 8
DZ - Algeria 7
FI - Finlandia 7
EC - Ecuador 6
VE - Venezuela 6
AE - Emirati Arabi Uniti 5
CH - Svizzera 5
AT - Austria 4
EG - Egitto 4
KE - Kenya 4
LB - Libano 4
BJ - Benin 3
CO - Colombia 3
GR - Grecia 3
ID - Indonesia 3
JO - Giordania 3
MA - Marocco 3
PY - Paraguay 3
RO - Romania 3
SA - Arabia Saudita 3
TN - Tunisia 3
BE - Belgio 2
BN - Brunei Darussalam 2
CI - Costa d'Avorio 2
EU - Europa 2
HN - Honduras 2
IL - Israele 2
KG - Kirghizistan 2
KW - Kuwait 2
MY - Malesia 2
NP - Nepal 2
TT - Trinidad e Tobago 2
UY - Uruguay 2
AU - Australia 1
AZ - Azerbaigian 1
BO - Bolivia 1
BY - Bielorussia 1
CG - Congo 1
CZ - Repubblica Ceca 1
IR - Iran 1
KH - Cambogia 1
KZ - Kazakistan 1
MK - Macedonia 1
MO - Macao, regione amministrativa speciale della Cina 1
NI - Nicaragua 1
PS - Palestinian Territory 1
PW - Palau 1
QA - Qatar 1
SV - El Salvador 1
TH - Thailandia 1
Totale 8.434
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Città #
Santa Clara 755
Singapore 626
Dallas 440
Chandler 400
Jacksonville 286
Dublin 284
San Jose 188
Moscow 181
Catania 172
Hefei 153
Boardman 128
Ashburn 121
Rome 98
Seoul 96
Civitanova Marche 91
Dakar 85
Lauterbourg 84
Nanjing 80
Milan 79
Andover 76
Cambridge 76
Lawrence 75
Toronto 58
Palermo 54
Bologna 53
Naples 47
San Mateo 42
Acireale 41
Des Moines 41
Los Angeles 39
Chicago 31
Ho Chi Minh City 29
Beijing 28
Nanchang 28
Shenyang 27
Taranto 27
Hanoi 25
Buffalo 24
São Paulo 22
Bremen 21
New York 21
Wilmington 21
Council Bluffs 20
Lagos 19
Reggio Emilia 19
Abuja 17
Saint Petersburg 17
Jiaxing 16
Ottawa 16
Brescia 15
Hebei 14
Messina 13
Orem 13
Adrano 11
London 11
Brooklyn 10
Conza della Campania 10
Tianjin 10
Tokyo 10
Turin 10
Montreal 9
Phoenix 9
Rio de Janeiro 9
Stockholm 9
Warsaw 9
Bari 8
Mumbai 8
Norwalk 8
Seattle 8
Atlanta 7
Boston 7
Changsha 7
Chennai 7
Houston 7
Johannesburg 7
Kunming 7
Manchester 7
Mexico City 7
San Francisco 7
Venice 7
Augusta 6
Cinisello Balsamo 6
Constantine 6
Florence 6
Hong Kong 6
Ningbo 6
Novate Milanese 6
Ronchi dei Legionari 6
Aci Catena 5
Ankara 5
Calderara di Reno 5
Caltagirone 5
Den Haag 5
Gualdo Tadino 5
Hangzhou 5
Padua 5
Pietrasanta 5
Brasília 4
Da Nang 4
Denver 4
Totale 5.763
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Nome #
Dirigenze responsabili e responsabilità dirigenziali pubbliche 165
I poteri dei dirigenti: ipotesi ricostruttiva della funzione datoriale e manageriale 146
Coalizione e protezione. Il bilanciamento possibile nello sciopero del lavoro indipendente 140
I dirigenti pubblici nella riforma Brunetta: più controllori o più controllati? 134
Le dirigenze nel trentennale della riforma del lavoro pubblico: evoluzioni e involuzioni nel modello 130
GABRIELLA NICOSIA "Sapere sapienziale" e gestione responsabile del capitale umano nella riforma “continua” del lavoro pubblico 127
Contratti di lavoro, formazione professionale ed esperienza lavorativa: modelli giuridici ed evidenze empiriche 125
I soggetti della valutazione (percorsi di apprendimento organizzativo) 120
"La loi contre les exclusions: aspects de droit social" (20 novembre 1998) 118
Dalle Province regionali agli Enti di area vasta: la mobilità del personale e l'avvio problematico di una riforma nell'esperienza siciliana 118
Una metodologia di multi criteria decision making a supporto dei processi di public management 117
La dirigenza Sanitaria tra regime generale e regime speciale 116
Efficienza, etica e buona gestione: nuovi paradigmi nel settore del lavoro pubblico 115
Conflitto collettivo e nuovi lavori 114
“Buon” management e benessere nel lavoro pubblico: quando il valore della persona segna il tramonto degli approcci neo autoritari 113
I criteri di riparto della giurisdizione per la condotta antisindacale della pubblica amministrazione: novità legislative e orientamenti della giurisprudenza 113
Benessere organizzativo e best practices gestionali nel settore sanitario: spunti per una riflessione 113
La gestione della performance dei dirigenti pubblici: an, quando, quis, quomodo della "misurazione" e "valutazione" individuale 110
Valutare per risparmiare: strategie e best practices per la buona amministrazione 107
La ricerca della felicità: aspettativa o diritto al benessere nel lavoro pubblico? 106
Star bene nelle organizzazioni pubbliche: dalla tutela antidiscriminatoria alla dimensione proattiva 106
"Reconciliation” and “Administration”: the work-life balance for women working in italian public administration 105
La responsabilità dirigenziale 105
L'accesso nelle amministrazioni e la "carriera" dei dipendenti pubblici nel prisma delle procedure selettive e concorsuali 104
Osservatorio. La riforma della riforma: le dirigenze pubbliche e il restyling delle regole nella recente disciplina Renzi-Madia. 104
I nuovi meccanismi di responsabilizzazione della dirigenza pubblica: gli incarichi di funzione dirigenziale 103
El desistimiento de la relación laboral y del cargo de manager público 103
“RECONCILIATION” AND “ADMINISTRATION”: THE WORK-LIFE BALANCE FOR WOMEN WORKING IN ITALIAN PUBLIC ADMINISTRATION 103
Tutela del prestatore di lavoro, esercizio del potere disciplinare e regime della solidarietà. 101
Dossier sul Part-time 101
Bienestar organizativo, igualdad de oportunidades y la prohibición de la discriminación en la administración italiana 101
LIMITI AL POTERE DATORIALE/GESTIONALE, MANAGEMENT UMANISTICO E BENESSERE DELLA PERSONA NEL LAVORO PUBBLICO: LA LEZIONE EVERGREEN DELLO STATUTO 100
Gli atti di incarico dirigenziale tra normativa e applicazione giurisprudenziale: una lettura giuslavoristica 99
Valutazione e responsabilità dei dirigenti pubblici: le norme interrotte e l'attesa del legislatore che verrà 98
I locali per l'attività sindacale: il "contropotere" dei lavoratori nell'unità produttiva 97
Valutare per risparmiare: strategie e best practices per una effettiva spending review nel settore pubblico 97
Osservatorio - La stabilizzazione dei precari: percorsi del legislatore nella riforma del 2017 97
Il Piano organizzativo del lavoro agile: tutele e cautele nelle PA 97
L’incerto confine tra la macro e la micro organizzazione del datore di lavoro pubblico nell’incarico di funzione dirigenziale 96
La giurisdizione del Giudice ordinario sulla revoca degli incarichi dirigenziali al vaglio della Consulta: un freno alla riforma?, 95
Le relazioni sindacali che verranno:riflessioni e questioni sul ruolo degli attori negoziali in sede decentrata nel disegno di riforma Renzi-Madia 93
La responsabilità dei dirigenti pubblici (Commento sub artt. 20,21, 22, del D.lgs 165/2001) 93
Per il rafforzamento della capacità amministrativa delle P.A.: nuovi contratti, nuova organizzazione 92
Il polimorfismo delle dirigenze pubbliche e la "buona" amministrazione 92
Introduzione al Tema "Il lavoro pubblico e la riforma Madia: organizzazione, gestione e valutazione" 92
Il capitale umano e la prospettiva del giuslavorista 91
La Commissione di garanzia e la mediazione del conflitto post-moderno dei lavoratori autonomi, professionisti o piccoli imprenditori 90
Evoluzioni e involuzioni nel rapporto di lavoro pubblico: riflessioni a margine di reclutamento, management ed etica 89
La nuova disciplina della somministrazione di lavoro tra poteri datoriali e diritti del lavoratore 89
La dirigenza negli enti locali 88
Le opinioni della Corte Costituzionale su Spoils system, fiducia e imparzialità negli incarichi di funzione dirigenziale: il "caso Speciale" è davvero Speciale? 88
Le responsabilità dirigenziali e disciplinari del dirigente pubblico: due rette parallele destinate ad incontrarsi? 88
Poteri, area del debito esigibile e responsabilità dei dirigenti pubblici 87
Qual è il titolare dei rapporti di lavoro del personale assunto dai Policlinici universitari per l'erogazione di attività assistenziale 86
Trasferire lavoratori e attività: riflessioni e questioni a margine dell’implementazione del modello di governance della Città metropolitana 86
Introduzione all’analisi della recente riforma del lavoro pubblico: organizzazione, gestione e valutazione 86
Trent’anni di privatizzazione del lavoro pubblico: riflessioni sull’evoluzione di un modello 84
Riflessioni sulla carriera del personale nelle società pubbliche 84
Il conflitto collettivo post-moderno: lo sciopero dei lavoratori autonomi 83
Osservatorio - Valutare per responsabilizzare: l'endiadi possibile 82
La Cassazione “blinda” la privatizzazione del rapporto di lavoro dirigenziale, Giornale di diritto amministrativo 81
Poteri e responsabilità dei dirigenti pubblici: il punto dopo le riforme, 81
La sostenibile leggerezza del confine tra sciopero e astensione collettiva dei lavoratori autonomi 80
La gestione della performance dei dirigenti pubblici: an, quando, quis, quomodo della "misurazione" e "valutazione" individuale 80
Il polimorfismo delle dirigenze pubbliche e la "buona" amministrazione 79
Potere datoriale pubblico, lezione dello Statuto e management umanistico nello smart working post-emergenziale 79
Onere della prova e "canone inverso" nel processo del lavoro 78
Percorsi della giurisprudenza in tema di rapporti tra RSU ed RSA nelle Pubbliche Amministrazioni 78
Pandemia, nuovi lavori (e servizi) essenziali e nuove libertà 77
L'infosfera "per" la persona: riflessioni introduttive 76
La valutazione nelle amministrazioni pubbliche: oscurità normativa e delle prassi applicative 76
Osservatorio. Eppur si muove: appunti sulla contrattazione collettiva nazionale per l’area dirigenziale delle funzioni centrali 76
Professionalità e managerialità: percorsi e strumenti per rendere attrattivo il lavoro nelle amministrazioni italiane 75
Osservatorio sui contratti e gli accordi collettivi 75
La dirigenza statale tra fiducia, buona fede ed interessi pubblici 75
La complicata evoluzione del controllo gestionale sul "capitale umano" nelle pubbliche amministrazioni 74
La gestione incentivante del personale nelle società partecipate: davvero può parlarsi di dismissione del vincolo di scopo? 73
La valutazione della prestazione dirigenziale e le connesse responsabilità. La responsabilità dirigenziale e la responsabilità disciplinare 73
La salute dei lavoratori e l’agilità delle prestazioni lavorative nell’era Brunetta bis 72
TUTELARE, PROMUOVERE, INCENTIVARE: LE NUOVE REGOLE DEL LAVORO PUBBLICO TRA NORME DI ARMONIZZAZIONE E CONTRATTO 72
Il datore di lavoro pubblico alla prova dell’emergenza Coronavirus (Osservatorio) 72
Le prospettive della professionalità “sostenibile” nel lavoro pubblico 71
Trasferire lavoratori e attività: riflessioni e questioni a margine dell'implementazione del modello di governance della città metropolitana 71
Il Contratto collettivo per le funzioni centrali: quando la persona diventa un progetto 68
La Dirigenza "sostenibile" e l'attuazione del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza 65
L’alta dirigenza locale: il rapporto di lavoro del segretario comunale e provinciale 65
Prove tecniche di umanesimo nel progetto di restyling del lavoro pubblico: verso l’infinito e oltre? 62
La riforma Renzi-Madia e l’alta dirigenza delle amministrazioni sanitarie: questioni e riflessioni (Osservatorio) 62
Il trasferimento del dirigente pubblico per incompatibilità ambientale: i nuovi orizzonti aperti dal giudice ordinario 62
Introduzione 60
L’alta dirigenza locale: il rapporto di lavoro del segretario comunale e provinciale, 60
Osservatorio. Il nuovo modello delle relazioni sindacali: orientamenti interpretativi in materia di rappresentatività 60
UN NUOVO ALFABETO PER IL LAVORO PUBBLICO: QUANDO LA PERSONA DIVENTA UN «CAPITALE» 56
Osservatorio. La contrattazione ritrovata: le regole negoziali per il nuovo comparto Istruzione e ricerca 55
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2020/202182 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 60 22
2021/2022603 60 85 3 9 92 1 99 16 66 7 34 131
2022/20231.144 99 54 27 123 97 185 11 224 246 12 47 19
2023/2024407 38 34 14 33 11 33 29 56 11 16 96 36
2024/20252.249 105 162 93 156 495 314 23 69 167 164 134 367
2025/20263.024 325 198 463 143 532 643 420 68 121 107 4 0
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